太仓市城管局坚持守底线、早警示、设防线、勤监督，把功夫用在平时，注重抓早抓小、防微杜渐，让勤廉意识在党员干部心中常驻，成为干事创业“护身符”。
守底线，严明纪律要求。定期召开全系统中层领导干部视频会议，多次重申廉洁纪律要求，明确各级领导干部要牢记廉洁自律准则，严格落实党风廉政建设责任，不仅要管好自己, 还要管好家属，管好身边工作人员，坚决杜绝公款大吃大喝、公款旅游、乱发钱物、违规使用公车等不正之风，营造风清气正、廉洁文明的工作环境。
早警示，强化提醒教育。充分利用局信息网等媒介，广泛宣传廉洁纪律。通过手机平台向全系统党员干部定期发送“争做守纪守规表率”、“把廉关、过廉节”、“远离酒驾、醉驾，文明出行”的廉政短信，不断提醒党员干部锁好思想“保险箱”，自觉遵守廉洁自律和作风建设各项规定。
设防线，紧盯重点领域。严格执行节日福利发放标准，改变以往由各直属单位自己根据标准发放节日福利的模式，由财务装备科统一标准、公开招标，纪检监察部门监督开标，减少权力寻租空间，在保障职工正常福利的同时，杜绝各类违规发放现象。
勤督查，加强监督检查。由局党委成员担任督察长，对落实作风建设各项规定情况和市容环境保障情况进行专项检查，对各单位公车管理情况进行抽查，严防违规违纪情况发生。在继续强化内部监督的同时，引进作风效能第三方监督机制，聘请专业评估公司，通过随机抽查，市民暗访等途径，拓展监督渠道，扩大监督成效，坚决杜绝干部职工懒散、不作为、不在状态等不良现象发生。